智慧树知到答案公共管理学最新答案

第三章 单元测试

1、单选题：
与人事管理相比，人力资源管理更具有（ ）。
选项：
A:行政性

B:战略性

C:事务性

D:专业性

答案:

2、单选题：
职务分析又称（ ）。
选项：
A:工作分析

B:工作描述

C:程序分析

D:动作分析

答案:

3、单选题：
绩效反馈最主要的方式是（ ）。
选项：
A:绩效沟通

B:绩效辅导

C:绩效面谈

D:绩效改进

答案:

4、多选题：
人力资源的特点主要有（ ）。
选项：
A:生物性

B:智力性

C:时效性

D:再生性

E:能动性

答案:

5、多选题：
人力资本理论代表人物的有（ ）。
选项：
A:舒尔茨

B:贝克尔

C:丹尼森

D:罗默尔

答案:

6、多选题：
人力资源获取的渠道多种多样，按照人力资源获取的来源可以分为（ ）。
选项：
A:社会招募

B:内部招募

C:外部招募

D:校园招募

答案:

7、判断题：
职位分析是人力资源其他几个职能的基础。（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

8、判断题：
绩效管理的目的是确定员工薪酬。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

第四章 单元测试

1、单选题：
“政策科学”的概念是由美国政治学家（ ）最早提出的。
选项：
A:西蒙
B:拉斯韦尔
C:伊斯顿
D:史密斯

答案:

2、单选题：
决策权力角逐的核心问题是（ ）,因为政治权力是实现经济利益的手段。
选项：
A:权力

B:制度
C:关系
D:利益
答案:

3、单选题：
公共政策学产生的标志（ ）
选项：
A:《政策科学：视野与方法的近期发展》的出版

B:《政策科学构想》的出版

C:《政策科学的发展》的出版

D:《政策分析与管理》的出版

答案:

4、单选题：
政策制定过程的起点是（ ）
选项：
A:政策方案的认定
B:政策问题的认定
C:政策目标的认定

D:社会问题的认定

答案:

5、单选题：
政策的投入与产出的比例关系，是指（ ）
选项：
A:效率标准

B:价值标准
C:效益标准
D:政策回应度
答案:

6、单选题：
政策规划的选择要依据影响政策规划的具体环境,统筹分析各种因素,灵活客观地选择规划方案,这体现了政策规划的（ ）原则。
选项：
A:公正
B:受益
C:优化
D:权变

答案:

7、多选题：
“三权分立”思想中“三权”是指（ ）
选项：
A:监督权
B:司法权

C:立法权
D:行政权
答案:

8、多选题：
下面是公共管理物品的是（ ）
选项：
A:教育
B:国防
C:社会保障

D:外交
答案:

9、多选题：

公共决策体系包含着（ ）等子系统。
选项：
A:智囊
B:信息

C:决断
D:监控
答案:

10、多选题：
威廉·N.邓恩对政策问题的分类（ ）
选项：
A:结构适度的政策问题

B:结构缺陷的政策问题

C:结构不良的政策问题
D:结构优良的政策问题
答案:

11、多选题：
约翰·W.金登的多元流分析模型（ ）
选项：
A:政策流
B:政治流
C:问题流
D:社会流

答案:

12、多选题：
公共问题不等于公共政策问题，请问公共政策问题的基本特征是什么？（ ）
选项：
A:公共性
B:选择性
C:时效性

D:动态性
答案:

13、判断题：
政策终结是政策过程中的最后一个环节，也是非常重要的一个环节。

选项：
A:对
B:错
答案:

第五章 单元测试

1、单选题：
电子政务“一站式”服务的含义（ ）。
选项：
A:通过一个相关的文件办成所有的事

B:通过一个办事人员办成所有的事

C:通过一个网站办成所有的事

D:通过一个部门办成所有的事

答案:

2、单选题：
下面表述“信息孤岛”的含义正确的是（ ）。
选项：
A:“信息岛”之间出现了不能满足与外界信息共享或信息沟通的需求

B:“信息岛”之间出现了信息阻塞

C:“信息岛”之间出现了信息通畅

D:“信息岛”之间出现了能满足与外界信息共享或信息沟通的需求

答案:

3、单选题：
社会信息化进程中弱势群体与强势群体占据的资源（信息、基础设施等）、享受的权利之间的差距拉大的现象被称为（ ）。
选项：
A:信息穷人

B:数字鸿沟

C:信息孤岛

D:信息富人

答案:

4、单选题：
“OA”代表的中文意思是（ ）。
选项：
A:信息技术

B:电子商务

C:办公自动化

D:电子政务

答案:

5、单选题：
电子政务在管理方面与传统政府管理之间有显著的区别的原因是（ ）。
选项：
A:工作快捷

B:对其组织结构的重组和业务流程的改造

C:工作效率高

D:把传统事物原封不动的搬到互联网上

答案:

6、单选题：
电子政府打破了实体政府的（ ），使政府组织结构扁平化，同时也使得政府为公民提供7天×24小时的“一站式”，“无缝”服务成为可能。
选项：
A:业务流程

B:行政体制

C:物理边界

D:组织机构

答案:

7、单选题：
社会中最大的信息拥有者、最大的信息技术用户是（ ）。
选项：
A:.社会

B:个人

C:政府

D:企业

答案:

8、单选题：
电子政务是一种（ ）模式。
选项：
A:治理

B:经济

C:政治

D:文化

答案:

9、单选题：
电子政务是由（ ）应用的不断普及引发的一场政务活动的变革。
选项：
A:手机

B:现代信息技术

C:移动支付

D:办公自动化

答案:

10、单选题：
我国于（ ）年底启动了著名的 “三金工程”。
选项：
A:1993年

B:1992年

C:1994年

D:1991年

答案:

第六章 单元测试

1、判断题：
政府形象传播要借助大众传媒和电子政务手段来有效宣传。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

2、多选题：
公共危机是指突然发生的、可能造成或已造成财产损失、( )等社会危害中的一种或多种, 危及公共安全乃至国家安全, 亟待采取应急处置措施予以防范或应对的紧急事件。
选项：
A:群体恐慌

B:社会负面影响

C:人员伤亡

D:环境破坏

答案:

3、多选题：
突发公共事件按照其性质、严重程度、可控性和影响范围等因素，一般分为（ ）。
选项：
A:Ⅲ级（较大）

B:Ⅱ级（重大）

C:Ⅰ级（特别重大）

D:Ⅳ级（一般）

答案:

4、判断题：
“凡事预则立”、“防微杜渐”反映了预防第一的危机管理原则。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

5、判断题：
风险的识别和评估是开展有效的危机管理的重要的第一步，风险管理是危机管理的起点。风险管理是政府的一项基本的核心职能（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

6、多选题：
危机公关关系遵循“两场-三维”的操作机理，“两场”即（“现场”和“舆论场”）；“三维”是指（ ）。
选项：
A:“公众态度”

B:“信息管道”

C:“事件原因”

D:“事件进展”

答案:

7、判断题：
危机既是危险，又是机遇。福兮，祸之所伏；祸兮，福之所倚。（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

8、判断题：
规避、控制风险向危机转化，必须加强风险状态下与利益相关者的沟通。不止关心风险，而且更应该关心人。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

9、多选题：
新闻发布应遵循以下原则：（ ），归口管理，统一口径。
选项：
A:快速发布，快捷获取

B:以人为本，人文关怀
C:权威保障，保证公信

D:依法依规，有效发布

答案:

第七章 单元测试

1、单选题：
首次提出“政治文化”一词的是( )
选项：
A:伊斯顿

B:亚里斯多德

C:马克思

D:阿尔蒙德

答案:

2、单选题：
将政党划分为左翼、右翼、中间的分类标准是( )
选项：
A:政党的意识形态倾向

B:政党是否合法

C:政党的阶级属性

D:政党是否掌握权力

答案:

3、单选题：
实行议会君主制政体的典型国家是( )
选项：
A:法国

B:英国

C:美国

D:德国

答案:

4、单选题：
国外公务员秉承的原则是( )
选项：
A:中立原则

B:参与政治竞选

C:右派原则

D:左派原则

答案:

5、单选题：
政治社会化过程的起点是( )
选项：
A:家庭

B:学校

C:社会

D:传媒

答案:

6、单选题：
正式、有效和系统地进行政治社会化的场所是( )
选项：
A:家庭

B:社会

C:学校

D:传媒

答案:

7、单选题：
资本主义上升时期最有影响的关于国家起源的学说是( )
选项：
A:暴力论

B:契约论

C:神权论

D:有机体论

答案:

8、单选题：
党的领导的核心是 （ ）
选项：
A:经济领导

B:政治领导

C:思想领导

D:组织领导

答案:

9、单选题：
国家制定对外政策的目的是 （ ）
选项：
A:实现国家的内外职能

B:实现社会团体的对外交往

C:实行国际主义

D:实行侵略与扩张

答案:

10、单选题：
资产阶级思想家划分国家机关的原则是( )
选项：
A:议行合一原则

B:民主集中制原则

C:分权原则

D:分工原则

答案:

第八章 单元测试

1、单选题：
绩效管理与传统预算管理的本质区别（ ）
选项：
A:绩效管理重点关注合规性

B:绩效管理需要参考过去的信息做决策

C:绩效管理过程形成闭环

D:绩效管理是战略（结果）导向

答案:

2、单选题：
绩效管理体系的战略目的指的是（ ）
选项：
A:通过奖惩激励部门/员工

B:建立部门/员工工作与组织战略目标的联系

C:发现并改进执行环节上的不足

D:发现、培养和提拔专业人才

答案:

3、多选题：
绩效目标设计遵循SMART原则，绩效目标体系才能发挥其（ ）的管理功能
选项：
A:反馈

B:标准

C:控制

D:战略

答案:

4、多选题：
监测系统的作用（ ）
选项：
A:原因的分析

B:信息的初步分析

C:信息的收集

D:问题的识别

答案:

5、判断题：
绩效管理其实就是绩效评价。（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

6、判断题：
绩效管理是强调过程的合法性和合规性。（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

7、判断题：
绩效目标必须是具体的，可衡量的，行为导向的，切实可行的，和有时限，否则难以具有可操作性。（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

8、判断题：
评价周期是根据管理的需要，可以对整个绩效实施期进行评价，可以对实施期中的一个阶段进行。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

第九章 单元测试

1、单选题：
伦理学，又称道德哲学，是（ ）的一个分支。
选项：
A:宗教学
B:哲学
C:社会学

D:伦理学
答案:

2、单选题：
权力的约束机制包括自律和他律，公共管理伦理属于行政权力的（ ）机制。
选项：
A:综合
B:自律
C:他律
D:配套

答案:

3、单选题：
伦理学的概念最早由（ ）提出。
选项：
A:柏拉图

B:威尔逊
C:亚里士多德
D:孔子
答案:

4、单选题：
政策话语的核心应当是（ ）。
选项：
A:权力
B:经济

C:管理
D:政治
答案:

5、单选题：
《正义论》的作者是（ ）。
选项：
A:亚里士多德
B:柏拉图
C:罗尔斯
D:恩格斯

答案:

6、多选题：
（ ）、传统习惯是道德评价的三种主要形式。
选项：
A:内心信念
B:社会舆论
C:制度约束
D:法律法规

答案:

7、多选题：
公共管理伦理是一个有机联系的整体，由（ ）形态三个要素构成。
选项：
A:社会评价形态

B:准则评估形态
C:实践形态
D:观念形态
答案:

8、多选题：
公共管理实践中，公共责任冲突最常见三种形式：（ ）
选项：
A:角色冲突
B:部门冲突
C:利益冲突

D:权力冲突
答案:

9、判断题：
纪律规范的行为底线要求通常高于法律规范。（ ）
选项：
A:对
B:错
答案:

10、判断题：
行政伦理规范是自律向他律的转变过程。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

11、判断题：
亚里士多德把交换的公正成为矫正的公正。事实上，交换的公正实际上也是不公正的。（ ）
选项：
A:错
B:对
答案:

12、判断题：
“组织越成熟，组织成员就越不成熟”（ ）
选项：
A:错
B:对
答案: